Overblog
Editer l'article Suivre ce blog Administration + Créer mon blog

Information

1 Mon blog est un blog militant indépendant, sans prétention, bien évidemment non-commercial et totalement amateur. Les images (photos , dessins, vidéos), les textes dont je ne suis pas l'auteur ainsi que les musiques et chants seront supprimés de mon blog sur simple demande par courriel.

2 Je publie textes et communiqués émanant d'auteurs et d'organisations diverses.Ces publications ne signifient pas que je partage toujours totalement les points de vue exprimés.

3 Je décline toute responsabilité quant au contenu des sites proposés en liens.

Salut et fraternité

El Diablo

Une adresse pour tout contact

et pour commenter les articles : 

moimicdup@gmail.com

Le blog d’El Diablo est un blog indépendant des partis politiques et des syndicats - Sa ligne éditoriale est progressiste et franchement euro-critique.  Il a vocation à nourrir le débat dans un esprit ouvert, or tout sectarisme et tabous. Dans ce cadre, défenseur de la liberté d'expression, il donne à connaître des points de vue divers, y compris ceux qu'il ne partage pas forcément.

 

 

« Celui qui combat peut perdre, mais celui qui ne combat pas a déjà perdu. »

Bertolt Brecht

Les vérités qu’on aime le moins à apprendre sont celles que l’on a le plus d’intérêt à savoir.

Proverbe chinois

Ça devient difficile d'être de gauche, surtout si l'on est pas de droite

Guy Bedos 

DÉCLARATION de l’ACADÉMIE FRANÇAISE

sur l'ÉCRITURE

dite « INCLUSIVE »

adoptée à l’unanimité de ses membres dans la séance du jeudi 26 octobre 2017

Prenant acte de la diffusion d’une « écriture inclusive » qui prétend s’imposer comme norme, l’Académie française élève à l’unanimité une solennelle mise en garde. La multiplication des marques orthographiques et syntaxiques qu’elle induit aboutit à une langue désunie, disparate dans son expression, créant une confusion qui confine à l’illisibilité. On voit mal quel est l’objectif poursuivi et comment il pourrait surmonter les obstacles pratiques d’écriture, de lecture – visuelle ou à voix haute – et de prononciation. Cela alourdirait la tâche des pédagogues. Cela compliquerait plus encore celle des lecteurs.

Plus que toute autre institution, l’Académie française est sensible aux évolutions et aux innovations de la langue, puisqu’elle a pour mission de les codifier. En cette occasion, c’est moins en gardienne de la norme qu’en garante de l’avenir qu’elle lance un cri d’alarme : devant cette aberration « inclusive », la langue française se trouve désormais en péril mortel, ce dont notre nation est dès aujourd’hui comptable devant les générations futures.

Il est déjà difficile d’acquérir une langue, qu’en sera-t-il si l’usage y ajoute des formes secondes et altérées ? Comment les générations à venir pourront-elles grandir en intimité avec notre patrimoine écrit ? Quant aux promesses de la francophonie, elles seront anéanties si la langue française s’empêche elle-même par ce redoublement de complexité, au bénéfice d’autres langues qui en tireront profit pour prévaloir sur la planète.

 

 

Archives

*****

Publié par El Diablo

manif-salaires.jpg

Les Echos du 3 août 2014 révèlent qu’un décret sur la « mise en situation en milieu professionnel » devrait prochainement être publié.

 

Ce dispositif est l’une des conséquences de la loi du 5 mars 2014 relative à la formation professionnelle, à l’emploi et à la démocratie sociale.

 

Mi juillet, Pôle emploi a signé une convention avec la Fondation FACE pour mettre en place 5000 de ces « mises en situation ». La Fondation FACE regroupe plus de 4000 entreprises privées ou publiques. Elle a été fondée en 1993 par 15 grandes entreprises dont GDF-SUEZ, LCL, AXA, DANONE, CASINO, RENAULT, la RATP…

 

L’objectif affiché est de faire « découvrir un métier ou un secteur d’activité » aux chômeurs ou salariés d’une entreprise d’insertion. Ceux-ci seraient soumis aux conditions de travail de l’entreprise d’accueil sans contrat de travail et sans en être salariés. Ils conserveront leur indemnisation ou salaire précédent sans pouvoir refuser des positions comme le travail de nuit.

La durée de ces « mises en situation » devrait être d’un mois renouvelable une fois.

 

Pour le rapporteur de la loi sur la formation professionnelle, le député PS Jean-Patrick Gille cette durée aurait dû être de 15 jours renouvelables une fois. Pour le Ministre du travail, François Rebsamen des garde-fous existent.

 

De son côté, la CGT dénonce le fait que « certaines entreprises vont user ou abuser de main-d’œuvre gratuite et d’autres vont utiliser l’immersion pour accroître à bon marché la période d’essai ».

 

source: POI

Commenter cet article